DOXAPLUS - Saint Priest (69)

Parc Technologique Woodstock, 97 allée A Borodine ST PRIEST (69)
Contact référent : CARINE ARACIL
0 consultant
Eligible CPF
Distance possible

Centre de Bilan Agréé et acteur reconnu dans l’accompagnement professionnel depuis 1999, DOXAPLUS vous propose des Bilans de Compétences basés sur la connaissance de soi et de son environnement pour la définition d’un projet professionnel atteignable et réalisable.

Notre équipe pluridisciplinaire de consultants (issus du monde de l’entreprise, Psychologue, Coach, Formateur, RRH) est spécialisée dans l’accompagnement individuel et collectif.

Notre équipe dispose d’une forte connaissance du tissu économique et nos consultants sauront vous apporter leur écoute et leur dynamisme pour la construction de votre projet.

Cette co-construction pourra vous mener aux projets suivants :

  • Reconversion nécessitant une action de formation
  • Repositionnement dans le poste et reprise de confiance en soi
  • Changement d’entreprise avec préparation aux entretiens
  • Projet de formation
  • Création d’activité

« Choisissez un travail que vous aimez et vous n’aurez pas à travailler un seul jour de votre vie » (Confucius – Philosophe)

Les métiers évoluent, le monde change et vos attentes professionnelles aussi. Le bilan de compétences est l’occasion de prendre du recul sur votre carrière et votre avenir professionnel. Dans ce cadre, il est possible d’identifier vos connaissances, votre savoir-être et votre savoir-faire pour avancer sereinement dans votre vie professionnelle. 

Le Bilan de compétences précise vos compétences et aptitudes, vos besoins en formation et clarifie votre projet professionnel. Le consultant fournit une vue d’ensemble de votre carrière ou de votre projet tout en vous accompagnant dans vos nouvelles démarches. Il peut amener à une reconversion, une création d’entreprise, à une formation, à un repositionnement dans son entreprise ou à un nouvel emploi.

NOTRE BILAN

Module préliminaire : découverte du bilan

Module 1 : parcours professionnel

Module 2 : bilan personnel

Module 3 : bloc de compétences et projets professionnels

Module 4 : découverte métiers et marche du travail

Module 5 : formation et plan d’action

Module 6 : synthèse finale

Exemples de modules complémentaires : atelier techniques de recherche d’emploi, coaching, potentiel intellectuel, assessment center, managérial, création d’entreprise.

 

NOS CONSULTANTS

Notre équipe possède un socle commun : nous avons déjà l’expérience de plusieurs métiers et chacun de nous a déjà vécu des transitions et des doutes dans une entreprise ou dans nos vies. Chaque consultant RH exerçant chez DOXAPLUS a des expériences plurielles. Nous mettons à votre service nos expertises en ressources humaines, psychologie du travail, dialogue social, droit du travail ou encore coaching mais aussi notre vécu et la connaissance de vos interrogations ou de vos problématiques.

 

 

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