a réalisé(e) son bilan de compétences chez CIBC - Epinal (88) en 2020
J’ai souhaité faire un bilan de compétence car je me sentais dévalorisée à mon travail par des réflexions et des remarques blessantes par mes collègues de bureau et un gros manque de valorisation par ma hiérarchie.
J’avais l’impression de régresser et de ne plus avoir ma place.
Le but de ce bilan était de me réapproprier mes valeurs, mes capacités, de faire le point sur mes + et mes - et de retrouver l’estime de moi que j’avais perdue.
Le 1 er jour de mon Bilan de Compétence ; je suis arrivée très abattue.
J’ai rencontré mon accompagnatrice dans cette démarche ; une personne très à l’écoute et qui a compris mes priorités.
Au fur à mesure de nos séances, j’ai retrouvé des points positifs et de ce fait, retrouver confiance en moi et en mes compétences.
De ce fait, je me sens mieux à mon poste et ne me laisse plus diminuer par mes collègues. J’ai repris possession de tous mes moyens.
J’ai souhaité faire un bilan de compétence car je me sentais dévalorisée à mon travail par des réflexions et des remarques blessantes par mes collègues de bureau et un gros manque de valorisation par ma hiérarchie.
J’avais l’impression de régresser et de ne plus avoir ma place.
Le but de ce bilan était de me réapproprier mes valeurs, mes capacités, de faire le point sur mes + et mes - et de retrouver l’estime de moi que j’avais perdue.
Le 1 er jour de mon Bilan de Compétence ; je suis arrivée très abattue.
J’ai rencontré mon accompagnatrice dans cette démarche ; une personne très à l’écoute et qui a compris mes priorités.
Au fur à mesure de nos séances, j’ai retrouvé des points positifs et de ce fait, retrouver confiance en moi et en mes compétences.
De ce fait, je me sens mieux à mon poste et ne me laisse plus diminuer par mes collègues. J’ai repris possession de tous mes moyens.