Cabinet de coaching spécialisé en orientation et gestion de carrière qui a pour objectif de poser les premières étapes de la construction d'un projet professionnel. Notre cabinet composé des deux consultants, à taille humaine, accompagne toutes les personnes désireuses d’effectuer un bilan de compétences, quels que soient leurs âges, leurs secteurs d’activité, leurs contraintes ou aspirations d'évolution.
Nous sommes disponible pour répondre à vos questions.
Objectifs pédagogiques
* Cette action de formation permet au stagiaire de définir un projet professionnel cohérent, d’envisager des perspectives d’évolution ou de
valider un projet de formation.
* Définir les besoins et les attentes, comprendre le contexte, présenter les outils du parcours et de s'assurer de l'engagement réciproque
* Aide à la transition professionnelle
* Définir un projet professionnel réaliste et réalisable (reconversion, évolution, création d’entreprise, formation, reclassement au sein de son
entreprise...)
* Favoriser la mise en mouvement, la curiosité et mettre en place des axes de projection à court, moyen et long terme
* Comprendre sa propre personnalité et discerner ses valeurs, ses intérêts, ses motivations et ses aspirations professionnelles? Évaluer ses connaissances générales et professionnelles, ses savoir-faire et ses aptitudes
* Déceler ses ressources et ses potentialités inexploitées
* Identifier les éléments déclencheurs de changement
* Repérer les compétences transférables à une nouvelle situation professionnelle
Modalité de qualification (pas de diplôme)
* Résultats attendus à l'issue de la formation : Attestation et Synthèse fin de formation
* Modalités d'obtention : Délivrance attestations de fin, d'assiduité, de réalisation et synthèse fin de formation
* Détails sur la certification : Remise d’un document d'analyse et de synthèse avec les conclusions et les recommandations tirées des études
précédentes.
* Durée de validité de la certification : Illimité