ANTHEA RH CONSEIL - Valencienne (59)
12 bd Froissart VALENCIENNES
Contact référent :
Catherine BRUNEEL
45 consultants 
Eligible CPF
Distance possible
QUI SOMMES NOUS ?
ANTHEA RH CONSEILS est spécialisé en accompagnement des transitions professionnelles comme le Bilan de Compétences depuis plus de 20 ans.
Implanté sur l’ensemble du territoire national à partir d’agences locales, nous vous proposons un accompagnement dans un environnement bienveillant garantissant la discrétion et la confidentialité des échanges.
Nos équipes en région sont formés à l’écoute de chaque personne prise en charge individuellement. Celle-ci est suivie durant toute la mission par un même référent, qui sait créer un espace privilégié d’échange et de confiance, condition de l’élaboration d’un projet professionnel authentique.
Nos équipes peuvent vous recevoir gratuitement pour analyser vos besoins lors d’un premier échange et vous proposer une prestation le plus adaptée possible à vos besoins.
LE BILAN DE COMPENTENCES POUR QUI ?
- Vous êtes salarié, demandeur d’emploi, indépendant ?
- Vous souhaitez faire un point sur votre situation professionnelle ?
- Vous rêvez de vous reconvertir, de suivre une formation, de créer votre entreprise ?
- Vous voulez donner du sens à votre carrière, prendre du recul sur votre parcours professionnel, identifier vos ressources, vos intérêts professionnels et vos facteurs de motivations ?
Plusieurs évènements personnels peuvent déclencher ce besoin tels qu’une naissance, un déménagement, une séparation ou pour des raisons professionnelles imprévues comme un licenciement, un changement de poste, une restructuration de votre entreprise, une démotivation, un burn out…
- Vous vous interrogez sur vos aptitudes, vos motivations, vous réfléchissez à un nouveau projet professionnel, à une évolution ou un changement carrière ?
Venez nous rencontrer pour analyser vos compétences professionnelles et personnelles en réalisant un bilan de compétences.
VOS SOUHAITS
- Faire le point et définir sereinement votre avenir professionnel
- Vous repositionner sur le marché de l’emploi (externe à votre entreprise ou en interne)
- Vous réorienter professionnellement et changer de métier
- Préparer votre évolution de carrière
- Créer une activité
Un entretien préalable gratuit et sans engagement nous permettra d’échanger sur les raisons et les motivations qui vous conduisent à entreprendre la démarche mais également de vous présenter notre approche personnalisée et adaptée à vos attentes.
LA METHODOLOGIE
Une démarche en 3 étapes :
Une phase préliminaire pour s’informer sur le déroulement du bilan de compétences et l’expertise du cabinet ANTHEA RH Conseils, définir le format qui répondra le mieux à vos besoins, convenir des modalités de réalisation de votre bilan.
Une Phase investigation pour exprimer vos motivations, vos intérêts professionnels et personnels ; identifier et formaliser vos compétences et vos aptitudes ; révéler vos atouts majeurs et vos points de progression, découvrir et déterminer les possibilités professionnelles en conséquence, investiguer le marché de l’emploi, élaborer le ou les projets.
Une phase de conclusion pour s’emparer des résultats du bilan, retenir l’ensemble des facteurs susceptibles de faciliter la réalisation du projet, identifier les besoins en formation le cas échéant et monter le parcours de formation, co-rédiger une synthèse.
LES OUTILS, LES SUPPORTS
Des supports de formalisation et des exercices proposés pour mieux se connaitre
Des tests d’orientation et de personnalité choisis pour leur fiabilité
Des ressources documentaires et une plateforme digitale à disposition pour faciliter vos recherches
LES FORMATS
Sur une durée de 3 mois en moyenne, à raison d’entretiens de 2H chacun, vous pourrez choisir :
En 24h au total, une formule comprenant 16 d’entretiens et 8 H de travail personnel et recherches guidées.
En 24h au total, une formule comprenant 12h d’entretiens et 12h de travail personnel et recherches guidées.
Pour devenir acteur de votre projet, le travail personnel est essentielle.
Le bilan peut être réalisé sur le temps de travail ou hors temps de travail.
Nous intervenons dans le cadre de prestations de bilan de compétences, pour des cadres ou non cadres, en présentiel, distanciel ou en alternant les deux modalités.
Conclusion :
A l’issue du bilan de compétences vous aurez défini et validé un projet professionnel réaliste et satisfaisant, voire deux ; identifié les moyens à mettre en œuvre pour sa réalisation ; élaboré un plan d’actions échéancé.
LES + D ’ANTHEA
- Un diagnostic précis de vos besoins pour individualiser votre bilan,
- Une méthodologie d’accompagnement éprouvé,
- De multiples références dans le secteur privé et public,
- Un réseau de partenaires, d’institutionnels, d‘entreprises bati depuis plus de 20 ans,
- Une connaissance du conseil en évolution professionnelle,
- Des outils d’évaluation reconnus et performants utilisés par notre équipe de consultants, destinés à cerner le plus précisément vos potentialités et motivations,
- Des consultants salariés issus de formation pluridisciplinaire : consultants RH, psychologues du travail, Coachs certifiés, ..
- Une connaissance approfondie du marché de l’emploi.
Contacter le centre de Bilan de Compétences
ANTHEA RH CONSEIL - Valencienne (59)
GRATUIT
LIBRE ET SANS ENGAGEMENT
RAPPEL SOUS 48H