A2 FORCES - Chasseneuil du Poitou (86)
1 AVENUE RENE MONORY TELEPORT 4 CHASSENEUIL DU POITOU
Contact référent :
Christele Nicolas lelaure
7 consultants 
Distance possible
A2Forces est un cabinet présent sur la région Centre Val de Loire, Pays de Loire , Nouvelle Aquitaine, et Paris . Une équipe de professionnels experts et réactifs disponible pour vous accompagner dans vos projets professionnels.
Depuis plus de 8 ans, a2forces accompagne toutes les personnes à mettre en lumière leurs atouts, leurs compétences, leurs valeurs et leur donner les clés pour choisir.
Et avec nous, c’est cette meilleure connaissance de « qui je suis », de « quels sont mes dons », qui vous permettra de tracer votre chemin.
Une méthode bien sûr, des outils c’est évident, mais surtout un accompagnement professionnel alliant bienveillance pour se découvrir, rigueur pour révéler ses expériences et soutien à la décision pour révéler son projet.
Le bilan sera votre « outil clé » pour clarifier votre vie et vos choix.
Qui sommes-nous ?
Cabinet à taille humaine, nous sommes des consultants passionnés ayant plus de 15 ans d’expériences dans le management, l’accompagnement, le développement personnel et le conseil aux personnes et aux organisations.
Formé(e)s à la psychologie du travail, connecté(e)s et en veille permanente sur le marché de l’emploi, nous avons le recul nécessaire indispensable pour un accompagnement qui allie impulsion et réalisme !
Nous détenons une certification qualité ICERT depuis 2017 et QUALIOPI depuis 2020 , gage d’un professionnalisme et d’une expertise qui font aujourd’hui de nous un cabinet de référence agrée par les financeurs.
A2 FORCES est basé à Tours Chambray – Chatellerault - Ste Maure de Touraine - Loches - Poitiers Futuroscope - Angers - Paris .
Comment savoir si le Bilan de compétences est fait pour moi ?
Se poser des questions sur son évolution professionnelle est déjà un premier indice. Et si ces questions vous reviennent fréquemment à l’esprit :
- Est-ce le bon moment pour changer de poste ? Puis-je envisager une évolution professionnelle ?
- J'ai envie de me reconvertir mais je n’ai aucune piste, je ne sais pas comment m’y prendre ?
- Ai-je les capacités pour créer mon entreprise et travailler en indépendant ?
- Quelles sont concrètement mes compétences ?
- Ma carrière stagne, comment lui donner une nouvelle dynamique ?
Alors il y a de fortes chances que ce soit le bon moment. Prenez Rendez Vous !
LES OBJECTIFS ?
La démarche de Bilan de Compétences permet de :
- Faire l' état des lieux de vos capacités, compétences et potentiels afin de vous définir,
- Valider vos savoir-faire au travers du parcours personnel et professionnel,
- Explorer vos aspirations et analyser leur faisabilité en correspondance avec les référentiels métiers,
- Définit er accompagner vos besoins de développement,
- Impulser un plan d'action réaliste et concret.
LA DUREE ?
2 OPTIONS POSSIBLES en fonction des disponibilités et apport financier de chacun :
24 heures (20 H de face à face et 4 H de travail personnel ) sur 2 à 3 mois à raison de 9 à 10 séances de 2 à 3 heures,
20 heures (16 H de face à face et 4 H de travail personnel ) sur 2 à 3 mois a raison de 8 scéances de 2 à 2.30 H,
LES RESULTATS CONCRETS ?
Quelle que soit la situation au départ, faire un bilan de compétences induit plusieurs bienfaits à l'issue de l’accompagnement :
- la confiance en soi pour réussir votre vie,
- la clarification de vos objectifs,
- mieux vous positionner et décider dans la situation actuelle,
- changer de métier, envisager une reconversion professionnelle,
- changer de secteur d'activité, évoluer vers plus de responsabilités,
- créer votre entreprise.
toutes les options sont possibles !
NOTRE METHODOLOGIE : DES ENTRETIENS AVEC UN "CONSULTANT COACH"
Notre accompagnement pour réussir votre évolution professionnelle :
1 : UN ENTRETIEN D'INFORMATION GRATUIT ET SANS ENGAGEMENT :
« Etape essentielle avant tout engagement de partenariat ! »
Lors de cet entretien, vous faites connaissance avec notre méthode et votre futur consultant et vous avez toutes les réponses a vos questions.
Le bilan c'est votre décision de choisir le consultant qui vous accompagnera !
2 : EXPLORER VOTRE PARCOURS DE VIE ET VOS ATTENTES
3 : IDENTIFIER VOTRE PERSONNALITÉ
Comment fonctionnez vous ? Ce temps d’échange sera accompagné de questionnaires de personnalité et d’intérêts professionnels.
4 : IDENTIFIER VOS COMPÉTENCES
Vous utiliserez les supports méthodologiques A2 FORCES de type pyramide des compétences et la “boîte à outils” des compétences.
5 : ÉLABORER VOTRE PROJET ET IDENTIFIER VOS AXES D'ÉVOLUTION
Vous explorerez un outil d’analyse - de transfert des compétences et vous ferez l' analyse du marché de l’emploi identifié.
6 : VALIDER VOTRE PROJET ET PASSER A L’ACTION :
Grâce aux entretiens, aux questionnaires, aux jeux proposés et encadrés par la consultante, vous allez peu à peu élaborer votre propre projet professionnel.
7 : LA PHASE DE SUIVI A 6 MOIS
Six mois après la fin du bilan, nous faisons le point sur la mise en œuvre de votre projet.
5 SOLUTIONS DE FINANCEMENT
Financement via votre CPF hors temps de travail : réalisez votre bilan de compétences en toute autonomie via vos heures de CPF et bénéficiez du financement intégral de votre bilan de compétences.
Financement via votre CPF sur le temps de travail : réalisez votre bilan avec votre employeur via vos heures de CPF et bénéficiez du financement intégral de votre bilan de compétences. C’est un co-financement. Votre employeur peut décider de participer au cout du bilan.
Financement via France Travail : le bilan professionnel peut être financé via l'AIF et votre CPF PORTABLE par Frabce Travail
Financement à 100 % via le plan de développement (PDC) de votre employeur : réalisez votre bilan avec votre employeur.
Financement personnel : la solution la plus simple et la plus rapide. Un paiement en plusieurs fois est possible.
Pour obtenir plus de renseignements sur les possibilités de financement de votre bilan de compétences, contactez-nous via ici formation ou notre site internet.
HORAIRES DU CENTRE :
Le centre est ouvert de 8H00 à 19 H 30 du lundi au vendredi et de 8 H 00 à 12 H le samedi matin.
Contacter le centre de Bilan de Compétences
A2 FORCES - Chasseneuil du Poitou (86)
GRATUIT
LIBRE ET SANS ENGAGEMENT
RAPPEL SOUS 48H
Vos témoignages sur le bilan de compétences
Bilan de compétences réalisé chez A2 FORCES - Chasseneuil du Poitou (86)
Embauchée dans une banque en 1987, depuis plus de 30 ans, j’ai dû, cette année-là, faire le deuil de mon poste d’assistanat RH. Toutefois, proche de la retraite, il m’a paru judicieux, dans un premier temps, d’effectuer un bilan de compétences pour savoir ou j’en étais. J’ai donc contacté l’agence de Poitiers. Il y a eu un très bon relationnel dès notre première rencontre. La consultante est une personne qui sait être à votre écoute, très engagée, professionnelle, énergique, passionnée, réactive, consciencieuse, qui propose mais n’impose pas, avec de grandes compétences pédagogiques et beaucoup de valeurs humaines.
Bilan de compétences réalisé chez A2 FORCES - Chasseneuil du Poitou (86)
Le bilan de compétences a été pour moi la démarche fondatrice d’un changement de cap : faire le point sur mon évolution et mes compétences acquises, connaître mon identité et mes valeurs, et choisir ce que je veux faire en m’alignant sur ce que je suis.
Bilan de compétences réalisé chez A2 FORCES - Chasseneuil du Poitou (86)
Depuis 10 ans au sein d'une Communauté de Commune, et des missions passionnantes, je me suis orientée vers un bilan de compétences pour définir mon prochain projet. Interessée par beaucoup de sujets du domaine de la santé, j'attendait que l’on m' aide à m'orienter vers quelque chose de spécifique. J'avais beaucoup d’options, d’envies, mais qu’il fallait canaliser.
Bilan de compétences réalisé chez A2 FORCES - Chasseneuil du Poitou (86)
Lorsque que j’ai commencé mes démarches pour faire un bilan de compétences, je m’attendais à un processus finalement assez « mécanique », avec une batterie de tests et de ce fait, un compte rendu final assez terre à terre. Au moment de la présentation de la méthode de travail lors de notre premier RDV , j’ai été surpris et séduit par l' approche plus à dimension psychologique, qui je pense était la plus adaptée à ma situation. Au final, même si nous réalisons pas mal de tests aussi, j’ai vraiment la sensation que ce bilan de compétences a été basé sur l’échange, la communication, la confiance et la bienveillance. Les tests venant uniquement corroborer le fruit de nos discussions.
Bilan de compétences réalisé chez A2 FORCES - Chasseneuil du Poitou (86)
Il s’agissait de faire le point sur ma vie, d’un point de vue du travail mais aussi et surtout personnel (perte de confiance en soi). Une perte de repaire et confiance s’en était suivi avec une remise en cause de toute ma vie. Un regard neutre et extérieur à la situation était obligatoire pour arrêter de partir à la dérive. Le BC et surtout la consultante ont su répondre à tous ces attentes.……… » Un grand merci
Bilan de compétences réalisé chez A2 FORCES - Chasseneuil du Poitou (86)
En poste mais avec une envie de quitter mon environnement, je recherchais le moyen de me reconvertir.
Bilan de compétences réalisé chez A2 FORCES - Chasseneuil du Poitou (86)
Je souhaitais faire une reconversion professionnelle.
Bilan de compétences réalisé chez A2 FORCES - Chasseneuil du Poitou (86)
Suite à un mal être dans mon travail, j'ai souhiaté me réorienter.
Bilan de compétences réalisé chez A2 FORCES - Chasseneuil du Poitou (86)
En réflexion sur son avenir au sein de sa société, il souhaitait faire le point et envisager des pistes d'évolution soit en interne, soit en externe.
Bilan de compétences réalisé chez A2 FORCES - Chasseneuil du Poitou (86)
"Je tenais à vous remercier pour votre accompagnement qui a été pour moi d'une grande aide. En effet, je suis arrivée avec le besoin d'une vraie évolution dans ma vie professionnelle, un réel mal-être au travail depuis de nombreuses années, mais aussi avec la sensation que tout changement était impossible pour moi. Changer de métier lorsque l'on est sage-femme me semblait irréalisable car c'est un métier très spécifique. J'avais vraiment l'impression de ne savoir "rien faire d'autre". Mais, avec une grande patience, beaucoup d'empathie, de bienveillance et de professionnalisme, vous avez réussi à faire ressortir mes qualités et à me montrer tout ce que je sais faire !"
Bilan de compétences réalisé chez A2 FORCES - Chasseneuil du Poitou (86)
"Mon objectif initial était de faire un point sur mes compétences et m'aider à identifier l'ensemble des secteurs professionnels dans lesquels investir ses compétences."
Bilan de compétences réalisé chez A2 FORCES - Chasseneuil du Poitou (86)
J'ai fais ce bilan de compétences car je me demandais si d'autres perspectives professionnelles pouvaient s'ouvrir à moi. J'adore mon métier mais à ce moment là ma société avait été rachetée et l'ambiance de travail est devenue très stricte, le management descendant était la règle, je n'avais plus de plaisir à aller travailler.
Bilan de compétences réalisé chez A2 FORCES - Chasseneuil du Poitou (86)
Charlotte avec qui je l'ai fait est une personne très professionnelle, bienveillante, disponible et à l'écoute. Elle a su m'aider à me poser les bonnes questions sur qui j'étais et sur ce que je souhaitais vraiment.
Bilan de compétences réalisé chez A2 FORCES - Chasseneuil du Poitou (86)
Le besoin de me retrouver au niveau professionnel.
Bilan de compétences réalisé chez A2 FORCES - Chasseneuil du Poitou (86)
Permettre de me retrouver au niveau professionnel.
Bilan de compétences réalisé chez A2 FORCES - Chasseneuil du Poitou (86)
J'ai eu ce besoin de me lancer dans cette démarche de bilan de compétence dans le but de me mieux me sentir au niveau professionnel.
Bilan de compétences réalisé chez A2 FORCES - Chasseneuil du Poitou (86)
J'ai eu ce besoin de me lancer dans cette démarche de bilan de compétence dans le but de me mieux me sentir au niveau professionnel.
Bilan de compétences réalisé chez A2 FORCES - Chasseneuil du Poitou (86)
Le but de cette démarche était de faire le point sur mon objectif professionnel et personnel.
Bilan de compétences réalisé chez A2 FORCES - Chasseneuil du Poitou (86)
Le bilan que j'ai pu faire à A2 forces cette année a vraiment changé beaucoup de choses en moi... Tant du point de vue perso que pro quelle magicienne ! Un grand merci de m'avoir permis de me découvrir... De me rassurer... sur celle que je suis et de me permettre de m'aligner enfin entre qui je suis et ce que je veux faire.
Bilan de compétences réalisé chez A2 FORCES - Chasseneuil du Poitou (86)
La bénéficiaire était une salariée qui en avait assez de son travail. Elle a voulu effectuer cette démarche de bilan sans connaître réellement ses objectifs.
Bilan de compétences réalisé chez A2 FORCES - Chasseneuil du Poitou (86)
Linda est une ancienne infirmière qui a monté son entreprise de service dédiée aux soins des enfants, entreprise qu'elle a dû arrêter à la suite de problèmes personnels. Elle a continué à effectuer plusieurs boulots pour subvenir à ses besoins notamment dans une crèche où on lui a proposé un CDI qu'elle a refusé parce qu'elle ne se voyait pas continuer dans cette voie. Elle a donc voulu faire un bilan pour savoir où elle en était au niveau de professionnel et pour lui permettre de trouver sa voie.
Bilan de compétences réalisé chez A2 FORCES - Chasseneuil du Poitou (86)
En tant que technicien de l'industrie, il appréciait la polyvalence de son métier. Cependant, il se posait des questions sur les années à venir notamment les conséquences que pourraient avoir des problèmes de santé sur son emploi actuel. Il souhaitait explorer ses compétences après plusieurs années à faire le même métier.
Bilan de compétences réalisé chez A2 FORCES - Chasseneuil du Poitou (86)
Ouvrière dans l'industrie agroalimentaire pendant plus de 20 ans, ce travail commençait à impacter gravement sa santé. Elle a souhaité se reconvertir dans un métier en adéquation avec mon état de santé.
Bilan de compétences réalisé chez A2 FORCES - Chasseneuil du Poitou (86)
Laetitia était cadre dans une association. Elle avait beaucoup de charge mentale et elle se questionnait sur son intérêt pour le poste et sur le fait de continuer dans cette voie ou se reconvertir.
Bilan de compétences réalisé chez A2 FORCES - Chasseneuil du Poitou (86)
Actuellement, elle ne voulait pas forcément changer de poste. Elle voulait réfléchir à des options à moyen terme pour ne pas s'ennuyer. Elle aime beaucoup de choses et elle s'ennuie vite.
