Témoignage de
Angélique S. (48ANS)
aide soignante

Nicolas G. (responsable informatique)

« J'étais perdu au début, je manquais de confiance et doutais de mes compétences. Au fur et à mesure, j'ai pris conscience qu'il fallait allier mes compétences et ma personnalité ainsi que cibler mon futur employeur. A présent, je vais plus m'appuyer sur ma personnalité et mes expériences. Le bilan de compétences permet une meilleure connaissance de soi même afin de se repositionner sur un métier. Ce fut une superbe rencontre, pour un bilan de compétences il faut un bon feeling et le feeling est passé de suite. Grace à Magali, j ai retravaillé mon Cv alliant personnalité et compétences. »

Xavier F. (CIP)

« Les objectifs du bilan sont atteints, l’idée étant d’aller chercher les parties que j’occulte quand je fais mon analyse, on a confirmé un projet et en dehors du projet pro on a travaillé des choses personnelles à mettre ne place par la suite. C’est que du positif. Ça a été instructif. C’est bien d’avoir pu étaler en fonction des besoins et de tout ce qui gravitait autour. Un bel accompagnement sous le signe de la bienveillance. Je recommande fortement Magali Dumas pour son professionnalisme tout au long de mon parcours sur la définition d’un nouveau projet professionnel. »

Laure Anne B. (chargé de clientèle professionnelle)

« Avant le bilan, j’étais perdue, beaucoup de mal à me trouver un avenir, pas de plaisir pris dans mon métier, réussite mais peur des décisions à prendre, peu de reconnaissance, beaucoup de repères partis qui me donnaient confiance et me rassuraient. Le challenge de CCPRO a été relevé mais ce métier technique demande une forte confiance en soi, en sa prise de décision dont je n’étais pas encore totalement capable. Pendant le bilan, certaines phases m’ont permis de faire surgir certains traits de ma personnalité, de mon caractère tout en leur donnant un sens dans mon quotidien personnel et professionnel qui ont pu pour certains me rassurer sur le fait que j’ai la capacité de d’évoluer dans le domaine bancaire. En fin de bilan, le constat est qu’il m’a permis de faire un état des lieux des qualités nécessaires à mon intention d’être manager. Le bilan m’a aussi permis de mettre en exergue les points d’amélioration qu’il est nécessaire de travailler pour le bon accomplissement de ce nouveau projet. Il me permet de prendre confiance sur ma capacité à gérer une clientèle ou une équipe. Le bilan permet de mettre en place un plan d’action et d’envisager d’autres portes de sortie, il permet de se poser une minute et réfléchir sur soi. Objectif : m’écouter, me faire confiance »

Gaetan R. (chargé de relation client)

« Pendant le bilan j’ai senti une évolution très progressive, je suis parti d’un état d’esprit très sombre, j’étais très perdu, Aujourd’hui c’est une belle victoire! J’ai eu une grande écoute de la part de ma consultante, un enrichissement sur la posture verbale, comment avoir la bonne posture lors d’un entretien d’embauche, comment se comporter, ce fut très instructif, très enrichissant. Je me suis beaucoup inspiré de ce que vous m’avez dit. Nous avons eu beaucoup d’échanges positifs et constructifs, pour comprendre les événements qui se sont passés. Je n’ai jamais vu le temps passé, jamais regardé l’horloge, le temps est passé très vite. Les partages d’expériences ont été riches. Une fin de bilan nostalgique car nous avons eu de supers échanges. La chance d’avoir trouvé une professionnelle qui a pu m’apporter des mots clés, au-delà du professionnel, c’est un bilan très positif. »

Vanessa F. (Economiste de la construction)

« Grâce à ma consultante j’ai retrouvé confiance en moi, de l’estime, j’ai compris que le travail devait se faire sur moi et que je ne pouvais pas changer les gens. J’avais un doute sur le fait que la finalité soit heureuse, j’ai mis longtemps à comprendre et il y a eu le déclic au moment des questionnaires sur les métiers, quand j’ai rencontré les professionnels, c’est le moment où j’ai décidé de postuler à une offre qui m’intéressait et d’aboutir à un nouveau projet qui m‘a permis de me rendre compte de mes compétences, de mes valeurs et de qui je suis, cela regonfle l’ego. Le bilan a pris une tout autre tournure, mais j’ai pu avoir le soutien de ma consultante pendant ma prise de poste, elle a été bienveillante tout en remontant les bretelles pendant les coups de mou. Je suis ravie de la finalité et ne regrette pas d’avoir eu ce cheminement au contraire, il est arrivé au bon moment. Merci à ma consultante et à Laure pour la mise en contact. J’ai tout à apprendre dans mon travail, plein de choses à vivre et à découvrir humainement, je vais suivre la formation de formateur lorsque je maitriserai mon poste, à présent j’ai moins peur de me lancer dans un nouveau projet, je me polluerais moins à présent car j’ai moins peur de l’inconnu : mon objectif est dorénavant de vivre l’instant présent et d’accueillir ce qui arrive. »